2篇县委书记(组织部长)2021-2022年全县党建工作部署推进会讲话(迎接建党100周年)

2021年党建工作推进会讲话 今年是中国共产党成立100周年、“十四五”开局之年、第二个百年奋斗目标的起步之年,做好今年全县党的建设工作意义重大。我们要深入学习贯彻总书记关于党的建设和组织工作重要思想,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,主动扛起抓党建的政治责任,聚焦薄弱领域和关键环节,真抓实管,奋力突破,努力推动党的建设各项工作迈上新台阶。主要抓好四个方面的工作:
一、旗帜鲜明讲政治,全方位提升政治领导力。

一要把理论武装贯穿始终。严格落实党委(党组)中心组学习制度,采取理论研讨、主题党日、“读书会”等多种形式,认认真真读原著、学原文、悟原理,系统掌握党的创新理论及其精神实质。大力宣传党的理论创新成果,推动新时代中国特色社会主义思想进农村、进机关、进企业、进校园、进社区。把牢正确的政治方向、舆论导向和价值取向,坚持不懈地宣传党的基本理论、基本路线、基本方略和中央重大方针政策、重大决策部署。

特别要围绕党建100周年庆祝活动,围绕展示党的十八大以来X改革发展新成就,统筹内宣外宣、网上网下,调动各级各类媒体资源,运用多种形式、多样载体,形成强大宣传效应。要定期召开意识形态工作联席会议,分析研判意识形态形势,推动形成各级党委(党组)积极主动抓意识形态工作的良好局面。

二要把政治建设摆在首位。严格执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,时刻保持政治清醒和政治定力,注重从领导制度机制的健全完善上保障“两个维护”,从对党中央决策部署的坚决贯彻上体现“两个维护”。

要经常对标对表,及时校准偏差,确保各项工作始终沿着正确的政治方向发展。要建立健全中央重大决策部署、总书记重要指示批示贯彻落实的督查问责机制,全力维护党中央权威和集中统一领导,确保始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致。

三要把纪律规矩挺在前面。始终把尊崇党章作为加强政治建设的基本途径,严格用党章规范言行,自觉接受党的纪律和规矩约束,始终做政治上的明白人。要把严肃党内政治生活作为党的政治建设的重要任务,严格执行新形势下党内政治生活的《若干准则》,定期高质量开好民ZHU生活会和组织生活会,贯彻执行民ZHU集中制原则,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,让党员干部经常接受政治体检、净化政治灵魂,培养健康的党内政治文化,涵养良好的政治生态。

二、固强补弱夯根基,全方位提升群众组织力。

一方面,要通过融合推进标准化建设强组织、夯根基。找准抓实党支部建设标准化和党建工作结合点、融合点,打通理论和实践的通道,探索有效的推进措施和方法载体,不断丰富和发展内涵外延,做到谋划部署、目标方向、工作实践、推进措施、考核评价同向发力、深度融合。

要突出行业领域特色,统筹“六大领域”党支部建设标准化工作,着力抓建一批“乡村振兴先进党支部、党支部建设标准化样板党支部、新型城县社区机制创新党支部”。特别要以创建全国城县基层党建示范县为目标,积极构建“大工委”“大党委”运行、“开放式”“融合式”推进、“共建式”“群团式”参与的城县社区党建工作新格局,全力打造“城县基层党建联盟”,不断提升城县社区党组织的政治核心作用、综合服务水平和基层治理能力。

一方面,要围绕乡村振兴强组织、夯根基。今年推进乡村振兴任务十分繁重,必须要有强有力的基层组织引领、带领和率领。要结合“两委”换届,认真贯彻落实中央和省市委党的建设各项部署要求,着力选优配强村级“两委”班子特别是村党组织书记,发展壮大村级集体经济,全面消除“空壳村”,不断增强村级党组织的凝聚力、号召力和战斗力。

要积极创新党组织设置,打破村级行政区域,推进党组织联建、共建、合建,加快党的组织向新型经营主体和农业社会化服务组织延伸,着力构建以产业发展为纽带和依托的农村党建新格局。要健全完善党组织领导下的现代乡村治理体系,加大软弱涣散基层党组织整顿力度,深入开展“扫H除E”专项斗争,培育文明乡风、淳朴民风。

三、严守标准抓干部,全方位提升队伍战斗力。

一要突出“好”字选干部。按照“信念坚定,为民服务,勤政务实,敢于担当,清正廉洁”20字好干部标准,加快建立素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励五大体系,用好的导向、好的机制、好的作风把好干部选出来。要建立一线历练机制,把理想信念教育、知识结构改善、能力素质提升贯穿到干部成长全过程,增强干部培养的系统性、持续性和针对性。要全面落实“四个褒奖重用”“三个警醒惩戒”用人导向,大力选拔使用推动发展有作为、深化改革有魄力、维护稳定有担当、服务群众有情怀、狠抓落实有办法、从严律己有境界的干部,以鲜明的用人导向促进形成强烈的正向激励效应。

二要突出“尊”字引人才。牢固树立尊才、重才、爱才的鲜明导向,确立人才引领发展的战略地位,主动把人才工作放到全局的战略位置和发展的核心位置来认识、来把握、来推动,持续深化人才发展体制机制改革,研究制定《关于加强新时代人才培养引进工作的实施意见》,鼓励支持各类人才向重点领域、重点产业、重点行业聚集。完善急需紧缺人才认定和需求发布制度,促进产学研结合,搞好高端人才柔性引进工作,组织实施“一产业领域一人才工程”,健全专家咨询服务制度,完善人才评价、流动、激励机制,落实优秀杰出人才奖励制度,为各类人才施展才华、实现抱负创造良好环境。

三要突出“严”字管干部。把从严要求贯穿于干部管理全过程,把行为管理与思想管理统一起来,把工作圈管理和社交圈管理衔接起来,把八小时之内的管理和八小时之外的管理贯通起来,真正以严格的管理促进干部认真履职、健康成长。同时,要认真贯彻落实《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,建立健全干事创业容错纠错机制,支持和保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,宽容干部在改革创新中的失误错误,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性,真正让我们的干部放开手脚、消除顾虑,专心致志地为党和人民干事创业、建功立业。

四、持之以恒转作风,全方位提升工作落实力。

一要把好作风体现在从严律己上。持续抓好中央八项规定及其实施细则精神的贯彻落实,特别要针对形式主义、官僚主义的突出表现和突出问题,扎实开展集中整治专项行动,着力解决工作不落实、落不实等问题。要切实改进文风会风,着力解决重形式轻内容、重过程轻结果、重数量轻质量、重部署轻落实等突出问题,更好为基层干部松绑减负,让基层把更多的精力、时间用在抓工作落实上。要持续深化政治巡察,突出抓好扶贫领域、群众身边腐败问题的整治,深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”,进一步净化政治生态环境。

二要把好作风体现在推动发展上。坚持把抓党建工作与改革发展稳定各项事业结合起来,以强有力的党建工作引领脱贫攻坚、项目建设、社会治理、民生改善等中心工作深入推进,推动党建资源转化为发展资源、党建活力转化为发展活力。各级党委(党组)在谋划发展、推动工作、部署任务时,要切实提高把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和定力,确保始终总揽全局、协调各方,以高质量党建推动高质量发展。

三要把好作风体现在问题整改上。坚持把问题整改作为全面从严治党的重大政治任务,做到标准不降、力度不减,进一步优化整改措施,加快整改进度,确保中央脱贫攻坚专项巡视对照查摆的问题,中央、省、市环保督察反馈的问题,省委巡视反馈的问题不折不扣整改到位。要举一反三,研究治本之策,综合运用好巡视整改成果,健全完善补齐短板、堵塞漏洞的制度机制,治标与治本同步进行,把相应的问题解决好,把制度上的漏洞填补好,把惩防体系完善好,从制度上确保类似问题不再出现。

在2020年全市基层党建工作推进会上的讲话 同志们:
这次会议是市委同意召开的。主要任务是传达贯彻全市城市基层党建暨“两新”组织党建工作座谈会和抓党建促脱贫攻坚、促集体经济增收推进会精神,总结回顾今年以来的基层党建工作,研究落实省委督查反馈意见,部署推进下一步工作。昨天上午,XX同志带领组织委员和相关部门的同志到XX观摩了街道、社区、“两新”组织党建等现场;

下午,又到市地税分局、市国税局、市煤炭局和市城管局进行了观摩。刚才,镇(街)组织委员和开发市、市民政局的同志分别作了很好的发言,总结工作实在、问题查摆精准、思路措施明确。应该说,无论是党建现场还是交流发言,都有许多值得学习的地方,希望大家互相借鉴,消化吸收,共同提升。会上,还印发了全市两个会议精神提纲,因为时间关系就不再传达。会前,部里梳理了今年印发的、需要长期坚持的文件,做了一个汇编,希望同志们在下步工作中抓好落实。下面,我讲三点意见。

一、旗帜鲜明讲政治,进一步提高抓好基层党建的思想认识 (一)抓好基层党建是落实全面从严治党的政治要求。党的基层组织担负着教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础,要以提升组织力为重点,突出政治功能,把企业、农村、机关、学校等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。要深刻理解抓好抓实基层党建的任务和意义,对党建工作,不是考虑“要不要抓”,而是考虑“如何抓”“怎么抓好”,没有商量,也没有退路。

(二)抓好基层党建是落实上级决策部署的职责所在。一是省、市、市各级主要领导都高度重视基层党建工作,多次召开会议,谋划部署,全面形成了高度重视党建工作、大抓党建工作的高压态势。省、市委组织部相继确定10个方面、66项重点任务,我们也印发了全市基层党建工作任务排档表,各项要求和标准都十分明确。二是省、市委先后启动了巡视、巡察,明确提出届期内对所有地市、市县巡察一遍,在一个地方、一个单位,一待就是一两个月,“重中之重”就是党建工作。三是今年以来,省、市委又先后建立了党建经常性督查制度,每半年开展一次集中督查,我市也对X个党(工)委开展了两次集中督查。可以说,上级的重视程度之高、标准要求之严、工作任务之重,前所未有,这就要求我们必须提高重视、抓在平时、持之以恒。

(三)抓好基层党建是凝聚干事创业合力的现实需要。今年以来,各党(工)委紧跟大势、紧贴大局、紧推重点,抓规范、抓精细、抓提升,各项组织工作取得新进步,特别是借助巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,领导班子和干部队伍干事创业的激情高涨,形成了比干事、比担当、比奉献的良好氛围。下半年,围绕落实省委、省政府重点工作部署,市委提出了“1+6”重点工作安排,明确了工作目标,更需要广大党员干部进一步统一思想、凝聚共识,继续巩固好、发展好团结和谐、人心思上、风清气正的良好局面,凝聚起干事创业、推动经济社会平稳健康发展的强大正能量。

二、突出重点抓落实,进一步明确抓好基层党建的努力方向 现在临近年末,对照年初工作要点,我们还存在不少差距,有几项工作已经迫在眉睫,要严格按照中央和省、市、市委部署,该收心的收心,该冲刺的冲刺,打一个圆满攻坚战。

(一)省委党建督查反馈的问题要抓紧整改。刚刚结束的省委党建督查,对全市基层党建工作进行了一次“大体检”“大排查”“大梳理”,发现了不少问题。一是“上热下冷”明显。这次迎检,部分镇(街)、单位缺乏主动性、积极性,推一推动一动,不推不动,甚至推也不动,工作始终难以打开局面。二是党(工)委作用发挥不到位。有的党(工)委习惯于“被安排”,对党建工作缺少统筹谋划,很多应当由党(工)委做的工作,没有做到位,工作出现“断层”,沉不到支部。三是对标整改不积极。前期市委党建督查进行了集中反馈,有的党(工)委到现在还是“原地踏步”,没有整改。当然,督查的目的,就是为了发现问题,解决问题。只要我们主动整改,问题不仅不可怕,反而能有效地帮助我们推进工作。一是平时工作要“实”。党(工)委要切实发挥作用,督促下辖党支部严格组织生活,抓好“28日党员活动日”“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、处置不合格党员等制度落实。二是资料留存要“全”。要严格落实“四定两挂一戴”要求(定时间、定主题、定内容、定人员,挂党旗、挂入党誓词,戴党徽),安排专人做好资料留存,实行全程记录、留痕管理。三是活动方式要“新”。要结合单位实际、行业特点,贴合不同年龄、岗位党员的实际需求,在丰富学习方法上下功夫。比如,农村党员可以结合“一学一议一通报”,适当增加一些农业生产经营、党员致富带富等方面的学习;
机关单位可紧跟网络热点、时事动态,开展志愿者服务、义工进社区等符合年轻人特点的主题党日活动,等等。

(二)村“两委”换届要全力以赴。一是人员要收心归位。前段时间,镇(街)很多同志精力都放到了扶贫、维稳、环保督查等其他工作,市里本周就要启动村“两委”换届,市里计划下周部署,副书记、组织委员、组织室的同志都要迅速转入到换届准备工作。组织委员要带头学习业务、熟悉村情,当个明白人,做到底子清、情况明、程序熟。二是操作要规范稳妥。要超前做好准备,及早做好预案,严格依法办事,严肃按照程序推进,确保该有的步骤一个都不能减、该有的选民一个都不能少。三是村级审计要加快推进。目前,有的镇(街)工作进度慢,个别镇(街)所有审计报告全部雷同。村“两委”换届启动前,这块工作要全部完成。四是氛围要提前营造。要依托电视、网站、宣传栏等载体,广泛宣传换届选举的目的意义、程序方法等内容,切实提高老百姓的知晓率、参选率。

(三)“两新”组织党建要全面加强。省、市委将“两新”组织党建工作细化成30条重点任务,讲得都很详细。从全市来看,我们的“两新”组织党建“短板”明显,缺少亮点。今后,要全面进行“补课”。一是理顺工作机制。去年底,我们成立了镇(街)和开发市“两新”组织综合党委,但主要还是依靠组织室、办公室等业务科室负责,还是“空架子”,没有配备专职人员,下步要配强工作骨干,确保真有人抓,有会干的人抓。二是明确管理主体。过去,为了便于工作开展,我们在抓非公党建的时候,是按照“谁招商,谁抓党建”的原则进行的,有一定的优势和好处,但是这与上级的政策不符,需要纠正,尤其是现在上级又把园市党建作为一项重点的工作任务推进。按照文件规定和上级要求,要依托市委统战部(工商联)成立非公企业综合党委,开发市负责园市范围内、各镇(街)负责辖市内的非公企业党建工作。依托市民政局成立社会组织综合党委,负责统筹民政、司法、财政、税务、人社、教育、住建等部门下辖的社会组织党建工作,对广场舞、暴走团等新型社会组织,镇(街)要做好兜底管理。依托市市场监管局成立个体私营经济综合党委,充分发挥好在小微企业、个体工商户、专业市场党建工作中的作用。三要坚持常抓不懈。“两新”组织“存在周期短,流动性大”,加上党员自身的“流进流出”,为“两新”组织党建工作带来不小困难,这就需要大家每年都拿出精力对“两新”组织进行摸底排查,要形成常态,常抓不懈。根据上级要求,年底前要按照各自职责分工,重新摸清底数,明年一月份,集中精力组建一批党组织。四要积极打造样板。要按照“六有”标准(有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度),结合“两新”组织生产经营实际,探索推行“两新”组织星级管理,推广符合实际的组织生活形式,形成各具特色的工作典型,各镇(街)、开发市、市委统战部和市民政局都要选定3个党建工作示范点重点打造。五要加大基础保障。这次会议上也印发了《关于加强城市基层党建和“两新”组织党建工作经费保障和管理的通知》。从今年起,对每个“两新”组织党支部,按照每年不低于3000元标准拨付党建工作经费。

(四)党内组织生活要从严从实。一要认真开展党建述职评议。省、市已经下发通知,要求镇(街)和其他领域党(工)委书记述职评议在明年1月底前完成,市委还将出台专门方案,召开专题会议,听取X个党(工)委书记述职,市委书记点评,参会人员打分,结果计入全市经济社会发展考核。二要开好民主生活会。各党(工)委(党组、支部)班子民主生活会基本能正常开展,下步要树立问题导向,重点在深刻剖析问题、真诚互相批评上下功夫。三要做好组织生活会和民主评议党员工作。在这次省委督查迎检中发现,一些支部的组织生活会和民主评议党员流于形式,有的甚至没有开展。今年,各党(工)委要加大督查力度,确保各支部组织生活会和民主评议党员工作扎扎实实。市委已经决定成立督导组,全程列席、指导X个党(工)委的上述三项工作,对落实不到位的,将严肃问责、限期整改。

(五)节点工作要盯紧跟住。一是党建示范点建设要一抓到底。近期,市委将对党建示范点进行验收,要对照年初申报台账,着力加强硬件建设、规范软件资料,做好验收和观摩准备。二是党员队伍建设要从严从优。要严格执行“两次五家联审”制度,严格党员发展风险流程控制,实行支部书记近亲属延伸考察,防止“带病入党”。在保证质量的基础上,要加快工作进度,确保本周全部完成。三是调研信息要有质有量。年初,部里制定了《考核办法》,明确了报送重点,分解了工作任务。但依然存有不少问题,主要是重视不够、数量偏少、质量偏低。研究室的同志要精准指导、精细调度,该通报的通报,该约谈的约谈,确保完成年初制定的目标任务。以上是当前的几项重点工作,其他工作这里不再多讲,希望同志们对照年初要点,一项一项推进落实。

三、强化督查重问效,进一步压实抓好基层党建的责任主体 今年以来,大家普遍感到当前基层党建工作面临的任务时间紧、标准高、督查严。如何适应新形势新要求,推动基层党建工作重点任务落实到位,关键靠人、靠在座的各位同志。

(一)明确责任,压力传导到位。各级党组织书记和党务工作者要站在从严治党的高度,牢固树立“抓基层、强基础”的鲜明导向,深刻认识抓好基层党建是各级党组织的政治责任、是党组织书记的最大政绩,是党务工作者的主要责任。一是必须明确党(工)委主体责任。各党(工)委要抓好所辖党组织党建工作,全覆盖、无死角,要组织人员定期督导检查、定期评比打分,对落后的要及时约谈提醒。二是党(工)委书记要带头抓党建、亲自抓落实,绝不能放手不管不问,要支持分管同志和党务工作者,为开展党建工作提供必要的条件。三是分管同志要把主要精力放在党建工作上,认真研究政策、提出落实建议、定期督导检查、推动工作开展,努力成为党务工作的行家里手。四是党务工作人员要干一行爱一行、尽职尽责抓好工作落实;
要对所辖党组织底子清、情况明,要勤于学习、熟知业务,对上提好意见建议,对下督促指导到位,担负起“螺丝钉”重任。五是各级党组织书记要定期组织开展活动,确保党内组织生活正常有序开展,真正做到一级抓一级、层层抓落实,确保常抓不懈,久久为功。

(二)真抓实干,确保落实到位。毛主席讲过“世界上怕就怕‘认真’二字,共产党最讲认真”。同样一件事情,为什么有的地方能干好,有的地方干不好;
有的同志能做好,有的同志做不好,大家能力差不多,主要还是“认不认真”“愿不愿意干”的问题。只要大家拿出“认真”精神,多学一点,多做一点,就能把规定动作落实好、资料留存好。同时,结合单位的实际情况,善于总结,提炼品牌,党建工作肯定能干好。如果每个党(工)委每年都能办成几件标准高、效果实的事情,打造一到两个示范点,整顿一到两个软弱涣散党组织,几年下来整体面貌就会有一个大的变化,全市的组织工作就能再上新台阶。

(三)从严从实,建立长效机制。省、市委要求,从今年开始,将把党(工)委书记抓基层党建工作的综合评价意见等材料记入干部本人档案。对那些高度重视基层党建工作、履职尽责到位、评议考核中反映好的要充分肯定,并作为选拔任用干部的重要依据;
对那些不重视、精力投入少、不真抓实干、不解决实际问题,评议考核中群众反映差的要限期整改,情况严重的要严肃问责。年度综合考评倒数第一的镇(街)党(工)委和后两位的市直党(工)委,将进行约谈,并减少其单位的考核优秀指标,真正将“大抓党建、抓大党建”的机制落实落地,深入人心。

同志们,千忙万忙,不抓落实就是瞎忙;
千招万招,不能落实就是虚招。近期,村“两委”换届、党建述职评议、民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作,都是难打的硬仗、难啃的骨头,考验着大家的作风和能力。越是这个时候,越需要攻坚克难的勇气与担当,希望大家立即行动起来,以高度负责的责任意识、求真务实的工作作风、甘于吃苦的奉献精神、昂扬向上的精神状态,圆满完成各项工作任务。

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