XX镇2020年“进村入户、问情联心”工作方案 为进一步提升党风廉政建设群众满意度，结合我镇实际，现将2020年“进村入户、问情连心”工作安排如下。
一、工作时间 2020年3月至12月。
二、责任主体 全体镇干部、村“四职干部”。
三、工作任务 1、落实干部包户责任。全面摸排群众居住情况，落实包片领导、驻村干部（驻村工作队）、村干部包户责任名单，做到村不漏社、社不漏户，户户有人联系。同时，核对更新本村常驻人口、外出务工人员的电话号码上报镇纪委。按照“1+5”联动机制要求，镇干部要做好5名非体制内人员的党风廉政建设宣传工作。
2、宣传惠民政策及工作成效。各村经常通过村级广播会，群众坝坝会等方式开展党风廉政建设社会评价工作宣传，各村每周至少讲一次广播。包户干部负责深入群众，全面了解群众家庭状况，包括家庭成员身体健康状况、家庭收支情况、子女就业情况等。结合日常中心工作及重点工作内容，开展政策宣传，重点宣传县、镇、村在农业、交通、教育、卫生、扶贫、党风廉政建设、综合治理等方面取得的成效，重点目标任务、重大民生工程以及全县、全镇查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题成效等。利用逢场天组织集中发放宣传资料，到商户入户宣传讲解，每月组织每个场镇开展一次。
3、与群众交流谈心。帮助群众解决生产生活中的困难和问题，提供政策咨询和技术服务，代办民生事项，特别要对空巢老人、残疾人、五保老人等对象做好对结帮扶，与被走访家庭外出务工人员通好亲情电话，告诉外出务工人员其家庭目前情况，了解其身体、就业、收入等状况，以真心温暖群众，以真情打动群众。
4、全面搜集解决问题。通过做好党委书记、镇长、纪委书记“三接访”活动、“坝坝问政”和干部入户找群众提、QQ（微信）群向外出务工人员询问等方式收集了解问题和诉求，凡属政策性的，当场解释，化解群众怨气、消除误会，争取群众理解；
短时间内不能解决的，登记在《XX镇镇村干部“进村入户、问情联心”访民情问题收集、解决及反馈台账》，明确责任领导、责任人和解决时限，记录解决落实情况。对群众反映的问题，要限时整改销号。问题整改和解决后，采取群众“坝坝问政”、干部入户、QQ（微信）平台等方式将办理情况及时反馈给群众，听取群众对办理情况的意见建议，并及时做好记录。
5、全面开展谈心谈话。分类分层开展座谈，主要领导和班子成员座谈，班子成员对分管范围内的干部（含退休人员）、所联系村的四职干部每半年进行一次一对一座谈，了解干部职工所思所想所盼、工作中的难处和对本单位的意见建议，对收集的意见建议建立台账及时进行处理。开展集体谈心谈话，在干部职工会上，主要领导要宣讲近年来党风廉政建设取得的成效，宣传我县经济社会的发展变化，讲清楚党风廉政建设社会满意度对经济发展、百姓切身利益有极其重要的作用。党委成员结合自己分管领域的工作，通过镇村干部会、部门业务会等，谈体会、谈心得，并按照“一岗双责”履职要求部署各自分管领域的党风廉政建设工作。
四、工作要求 1、高度重视，明确工作任务。党委切实担负党风廉政建设主体责任，党委书记部署和过问进村入户工作开展情况，班子成员按照“一岗双责”抓好分管领域、联系村的进村入户工作，各部门要结合本部门业务整理政策宣讲稿，每月结合其他工作，至少利用2-3天时间到村走访，与群众话家常、宣传政策，切忌走过场、假入户。各驻村干部和村社干部要全面走访，仔细研究，摸清群众情况。全体干部每月20日前要全覆盖地开展一次进村入户，将搜集的问题汇总后交各村纪检员，由纪检员每月25日前统一交镇纪委，逾期不交的，视为未走访。
2、改进方式，提高工作效果。进村入户工作中，力戒形式主义、官僚主义，要在和群众面对面的交流中，提高办事效率，提高诉求解决效率，宣传党风廉政建设社会评价工作时，要耐心细致的讲清楚每项事宜，坚决杜绝“不作为、慢作为、乱作为”，同时深入宣传“三类陋习”（升学宴、生日宴、乔迁宴）的治理，在入户过程中，引导群众抵制攀比之风，形成勤俭节约的好习惯，倡导感恩教育、和谐家风的传承，大力弘扬社会正气。
3、严明规矩，严守工作纪律。干部开展“进村入户、问情联心”工作，要坚持便民利民原则，不做有损群众利益的事、不说有害干群关系的话。做到轻车简从，一律不得接受基层组织和群众的烟酒、土特产等，一律不得违规接受基层组织和群众宴请。进村入户期间，一律不准饮酒赌博，对存在顶风违纪行为的干部，一律严肃处理。
4、强化督查，严肃考核问责。镇纪委每月通过电话测评和走访群众相结合的方式进行一次督查，了解镇村干部工作开展情况，并将工作取得的成效和存在的问题在全镇范围内进行通报。对工作不重视、不推进或在各级督查中存在造成不良影响的，由镇纪委约谈相关部门、村和具体责任人，两次及以上存在上述问题的，取消当年评先奖优资格，并由镇党委研究问责。各村纪检员对村级进村入户工作负监督责任，此项工作完成情况纳入2020年各村党风廉政建设责任制考核及干部个人年度考核。
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