创建优美育儿环境,营造幼儿健康乐园-2018年保教质量监测工作汇报材料

创建优美育儿环境,营造幼儿健康乐园 ---2018年xxxx幼儿园保教质量监测工作汇报 2018年,我园在区、镇、片教育主管部门的关心和支持下,以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园教育指导纲要》、《3—6岁儿童学习与发展指南》和《广东省幼儿园一日活动指引》为指引,顺利地开展了各项工作。根据上年度区保教质量监测工作小组对我园的存在问题提出的建议,结合我园的实际,及时作了整改,取得了一定的成效,现将工作汇报如下:
一、基本情况 我园现有xx个教学班,在读幼儿630名;
有教职工85人,其中园长1名,副园长2名,,主任2名,专任教师32名,保育员20名,专职医务人员4名,厨房工人9名,其他人员13名。所有教职工均持上岗证(含正参加培训),学历达标率100%(含在读)。

全园占地面积8000㎡,生均11.6㎡;
建筑面积6600㎡,生均8.83㎡;
户外活动面积3800㎡(含300㎡风雨操场),生均5.58㎡,绿化率达66%。园舍独立完整,布局合理,空气清新,环境优雅,无噪音无污染,符合幼儿身心发展特点。园内各种生活、学习设施配套齐全,有音乐舞蹈室、美工室、科学启蒙室、图书阅览室;
有幼儿玩沙池、玩水池、两条30米直跑道、种植园;
有专用保健室、隔离室;
各班有活动室、睡室、活动区角,各功能用房及设施设备配套完善,能满足保教保育工作开展的需要。

二、整改方向、主要做法及工作成效 (一)整改方向 在去年,区保教质量监测工作中,工作小组肯定了我园的主要成绩和经验,并对我园的后续发展提出了两点建议:一是进一步完善办园条件。1.按标准配齐保教人员;
2.班额严重超编;
3.教玩具不足,大型玩具欠缺,电教器材欠缺。二是要注重幼儿园内涵发展。1.加强教师队伍建设;
2.优化教师队伍结构,加强骨干教师培养;
3. 加大教科研建设,提高园本培训的实效性。

两年来,我园高度重视整改工作,围绕保教质量监测工作小组提出的建议,明确责任,制定整改方案,切实落实整改计划和措施。两年来,在场地改造、维修建设、设施设备、教师培训、教科研等方面共投入600多万元,取得了一定的成效,有力地巩固和发展了我园的教育成果。

(二)主要做法及工作成效 1.争取政府加大投入,添置设施改善环境 (1)在2月份我园水管爆裂,导致2月份水费高达4万元,行政办公楼厕所堵塞不能使用,及时向北片教育指导中心和政府汇报情况,得到他们的高度重视,及时联系相关的部门安排人员进行抢修,镇政府也拨款三万元资金作补贴,在3月中旬已完成维修并能正常使用。

(2)我园部分教师上下班路途遥远,XXX教育指导中心领导了 解情况后,通过协调,向XX学校借了10间宿舍,利用暑假进行改造,解决了部分教师上下班困难的实际问题,让住的远的教师能安心工作。

(3)2017年—2018年初,利用XXXX公司捐赠的200万元,购置了户外大型活动设施,改造了户外活动场地,户外活动场地全都铺上了悬浮地板和假草。

(4)2017年—2018年8月间,投入生均公用经费130多万元,采购了一批设施设备,完善了全园的视频监控设备系统,对校园进行维修改造(保健室、隔离室等),安全校园的保障进一步得到提高。

(5)镇政府投入300万元对XXXXX儿园进行维修改造工程,其中我幼儿园约200万元进行楼面漏水、消防堵塞、排污及用电线路进行改造维修,现已进入施工阶段,计划寒假期间完成。

2.完善各项规章制度,规范落实各项管理 (1)细化管理,明确要求。在2017年12月前任园长正式退休,2018年2月份新任XXX同志为丝绸幼儿园负责人, XXXX接管厨房采购工作,其他人员工作岗位不变,对较薄弱的教科研工作,加强了领导的力量,由负责人亲自任组长,副组长也由两个副园长担任。因新旧交替,重新修订和明确各项规章制度,细化管理要求,落实到人。如安全工作方面,要做好相关的安全工作台账,把卫生制度及厨房的相关制度上墙,规范了厨房的管理、工作流程等。

(2)执行标准,合理编班。我们根据上年度检查组的建议,本期严格按幼儿年龄分班,由原来的18个教学班,2018学年我们增设多了2个班,这样每个年龄段的幼儿都能按标准编班。

3. 夯实常规教学,建设优秀队伍 (1)强师能,促发展。

师资的培训工作是我们幼儿园一直重视的,在2018年中我们分别派出了XX、XXXX老师到XXXX第二幼儿园跟岗学习一个月,回园后在幼儿园进行了分享交流活动及组织一个活动让教师们学习,在5月份XXX老师还送教到XXX小学幼儿园。同时大力组织和鼓励教师参加各项的活动比赛、教师技能比赛等等,如教玩具制作比赛、书画比赛,教师讲故事比赛、教师体操比赛,以及文明礼仪评比、班级环境卫生评比一项项比赛和评比,促进教师们的成长和发展。

(2)立足园本课程,加强园本培训工作。

在每个学期初,教研副园长制定了幼儿园园本培训的工作计划,每个星期四下午我们幼儿园对教师进行学习培训及教研活动,在4月份XXX老师根据本园教师的实际情况对教师开展了《关于体育活动及体育游戏的组织与实施》研讨培训,5月份xxx老师就《上好一节语言活动》对语言学科的成员进行了培训,在9月份,由xxx副园长对新教师进行《幼儿园工作规程》《3—6岁儿童发展与指南》《广东省幼儿园一日活动指引(试行)》进行了培训学习等等,通过种种的学习、研讨、培训加强教师的专业水评,上课技巧。同时我们的园长也不放松学习,在6月份,幼儿园的4位园长到xx市为期3天的学习,后勤副园长利用暑假期间参加后勤食品培训,11月份xxx园长到上海为期6天的学习,通过各种学习转变幼儿园的教学及管理观念,为幼儿园以后的发展奠定良好的基础。

(3)以研促教,创特色办园 xxxxxx幼儿园从开办至2017年没有本园立项的课题,xxx园长高度重视,通过行政班子领导的商讨,在3月份向xxx区正式申报了《利用乡土uqaa、提高农村幼儿美术创作的研究》并申报成功,在5月份邀请了aaaa园长,wwww教育指导中心www副主任到园开展了课题开题报告,结合专家们给的建议进行了修改,在2018年第一学期围绕课题开展相关的课程,这是我们幼儿园在科研上的漫步、0突破。并以此为特色,在美术教育教学中,寻找到一条巧用乡土资源,开展创意美术教育活动。选择的材料都是农村容易寻找的种子、蛋壳、石头、瓦片、竹筒、稻草、饮料瓶(罐)、木棒等原材料,结合幼儿的年龄特点开展了一系列美术创意活动。现在,小班幼儿开展以蛋壳、石头、瓦片、竹筒等为材料的涂色美术活动;
中班幼儿开展以种子、蛋壳、石头、瓦片、木棒等常见资源为原材料的粘贴画和制作小动物等活动;
大班幼儿开展稻草编织小动物、象形图案,饮料瓶(罐)制作花瓶、漏斗等活动。这样,教师积极与幼儿一道,勇于尝试和不断总结,共同提高,享受创意美术教育的快乐,教师从中得到更多的专业成长,幼儿也提高了创作热情,用自己的方式去表现和创造美。

4. 深入细致做好后勤保健 (1)做好安全工作的排查和演练。

后勤副园长每月带领相关的人员对幼儿园进行安全排查工作,发现问题及时做好记录并上班改进。每个月由后勤主任组织幼儿对地震、防火等演练并总结相关的情况,并要求各班教师利用校讯通、微信、QQ等平台对家长、孩子进行安全知识的教育。

同时加强保安人员的工作要求,外来人员出入要做好相关的记录,保障幼儿园师生及财务的安全,保障孩子在园的一切安全,让孩子健康成长。

(2)加强食品食堂安生的学习培训 本学年,后勤园长就我们幼儿园厨房人员的专业知识情况,为了提高他们的专业知识制定了相关的学习培训计划,每个星期二下午,通过学习、培训及考试的形式加强他们的专业,重点学习了常规消毒的方法、消毒的规范和消毒时间,餐前餐后卫生操作顺序及培养幼儿良好生活卫生习惯常见方法,食堂人员日常操作流程培训等,在学习的同时认真对照职责要求,总结和分析工作中的得失,肯定了厨房人员工作上的进步和成绩,指出存在的问题,提出了改进的意见和方法,保障了全体教职工及幼儿在园吃得放心、吃得开心。

(3)规范卫生保健,杜绝安全隐患 每月后勤园长组织人员对幼儿园进行安全的排查及演练工作, 保健人员做好每天的晨检工作,做到一摸二看三问四查,发现有病儿、传染源等马上做好切断隔离,把好孩子健康入园的第一关,同时,每个学期还要求镇卫生院医生到园给家长做健康卫生方面的知识讲座,幼儿园严格保健员、保育员、保洁人员对全园卫生做好清洁消毒,每周五下午放学后全园进行灭蚊工作等等,在10月18日上午迎接了“www市创建健康校园”专家的评估验收,结合专家组的建议和意见我园工作马上作出整改方案,让孩子在清洁卫生的环境下成长、学习。

5. 加强家园合作,提高保教质量 幼儿的教育不仅仅是幼儿园一方的教育,还有的是家长的共同教育,我们通过校讯通平台、微信群、QQ等方式,放学与家长正面交谈等方式与家长沟通孩子的情况,同时邀请家长参与班上开展的活动,“六一”文艺汇演、“元旦”亲子活动等,让家长了解幼儿在园情况,得到家长的支持,更好的开展工作,达到家园共育的效果。

6.关爱教职员工,情感留人 在幼儿园工作,时间长、耗费精力大。从事本职工作时间长了,可能会产生对本职工作的厌倦和造成职业病等问题。为此,园领导班子根据本园实际,通过精打细算、开源节流,在前为教职工买了保险,今年3月份,再为每一位非在编教职工购买了住房公积金,9月份,为每一位在职教职工购买了一份24小时意外保险,10月份利用生均公用经费对非在编教师工资补贴(2018年1月——2018年12月),人均900元已经发放;
还有对生活有困难的教职工给予帮助、对有病住院的教职工或其家属给予慰问。这样,想方设法地提高教师的工资待遇,通过多种形式的关爱,让教职工们感受到单位的温暖,在工作上更加尽心尽力,她们都表示要为xxxxx幼儿园的幼教事业的发展尽最大的努力。

7.团结务实,初见成效 我们幼儿园教职员工的工作都是团结合作,积极务实的,各项工作取得可喜的成绩。2018年4月,在区教育局组织的幼儿园教师技能比赛活动中,我园的xxxx、xxx老师制作的体育器械《五彩保龄球》获得区二等奖;

xxx、xxx、xxx制作的体育器械《好玩的架子》获区二等奖;
xxx、xxxx制作的教玩具《百变箱》获区二等奖;
2018年5月,在区教育局组织的案例分析评比活动中,我园的业务副园长xxxx、xxxx负责人撰写的《精彩的xxx表演》、xxx老师撰写的《小拱门的》和xxxx老师撰写的《骑车区的一波三折》获区二等奖;
xxxx老师、xxxx老师撰写的《好玩的梯子》、xxxx老师撰写的《xxxxx球球SHOW》获区三等奖;
2018年6月1日,在xxx第二十八届书画现场大赛活动中,xxxx老师指导的幼儿作品画《ss游船乐》获区一等奖,xxxx、xxxx老师指导的幼儿作品画获区三等奖;

2018年10月,在xxx区第五届教育行动研究案例评选活动中,xxx负责x撰写的《利用xx素材,提高幼儿xxx创作能力的行动研究》获得了一等奖。在5月份xxx市卫生组来园指导相关的工作,10月份顺利迎接了xxx市健康校园组专家的评估工作。

三、存在问题及努力方向 1.只能保障每个班有两教一保,但未按市一级标准配足人员。

2.教师专业水平参差不齐,素质教育停留在形式上,内涵发展仍要化大力气。

3.特色教学仍肤浅,需努力探索。

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