师范学院落实全面从严治党主体责任清单
一、党委领导班子主体责任
（一）加强组织领导
1.成立全面从严治党领导小组，明确分工、分解任务、细化措施，强化领导小组对学校全面从严治党的领导作用。优化全面从严治党领导体制和完善工作机制，健全全面从严治党责任体系。
2.研究制定全面从严治党年度工作计划、目标要求和具体措施，细化分解工作责任，推动工作任务落实。
3.定期听取全面从严治党工作情况汇报，出台《南京特殊教育师范学院关于推进政治生态评估工作的实施办法(试行)》，分析研判学校政治生态，抓好全面从严治党落实情况的监督、检查和考核。
（二）加强党的政治建设
4.把握政治方向，加强政治领导，树牢“四个意识”，坚定
“四个自信”，坚决践行“两个维护”，及时传达贯彻中央和上级关于全面从严治党尤其是党风廉政建设和反腐败工作的精神和部署。
5.严明政治纪律和政治规矩，坚持社会主义办学方向，办好人民满意的教育。加强党的全面领导，坚持党委领导下的校长负责制，健全完善院系党政共同负责制，坚持民主集中制。
6.严肃党内政治生活，严格执行党内政治生活若干准则，规范落实民主生活会、组织生活会制度。
（三）加强党的思想建设
7.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，做好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神宣传，做好庆祝建国 70 周年等重大主题宣传，教育引导党员特别是领导干部坚定理想信念宗旨，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不X初X、牢X使X”主题教育工作。
8.坚决贯彻中心组理论学习制度和“三会一课”制度，把党风廉政建设理论和党纪党规列入中心组学习的重要内容，加强学习型党组织建设，落实党员教育培训制度。充分运用“学习强国”平台，不断丰富学习内容、拓展学习形式、增强学习效果。
9.经常性开展廉政文化教育活动，发挥先进典型引领作用，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。把反腐倡廉宣传教育纳入党的宣传教育工作总结计划，与党建工作同部署。10.落实意识形态工作责任制，完善责任体系，加强意识形态阵地建设，健全意识形态领域情况研判分析和通报制度，做好网上舆情监测引导和管控处置工作。
11.加强思想政治理论课建设，发挥“思政课堂”与“课程思政”协同育人效果；全面加强教师队伍思想政治工作，推动师德师风建设制度化常态化，推动形成“三全育人”工作格局。
（四）加强干部队伍建设
12.贯彻新时代好干部标准，树立正确用人导向，严格执行新修订的《干部任用条例》，落实《关于防止干部“带病提拔”的意见》，坚持“凡提四必”。
13.严格干部日常管理监督，强化干部教育培训，严格执行
《南京特殊教育师范学院关于进一步加强干部教育管理监督的实施办法（试行）》，强化“五坚持”、“五提升”，坚持党管人才，构建人才工作体系，加大人才专项资金投入，提高人才集聚度。
14.坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，落实鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”，调动广大干部干事创业的积极性和主动性创造性。
（五）加强基层组织建设
15.认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，省委教育工委 2019 年度基层党建工作重点任务，以高校党支部建设“提质增效”三年行动计划为抓手，健全组织体系，优化组织设置，理顺隶属关系，提升基层党组织的组织力。
16.推进院系党组织基层党支部标准化建设，加强党支部班子建设，深入实施教师党支部书记“双带头人”培育工程，提升
“支部主题党日”活动质量，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用。
17.扎实推进教师党员先锋工程、大学生党员素质工程，坚持把政治标准放在首位，严把发展党员入口关，严格党员教育管理，严格组织生活，充分发挥师生党员在教学科研管理、学习生活中的先锋模范作用。
（六）加强作风建设
18.严格执行落实中央八项规定，及《实施细则》精神和省委《具体办法》，以“钉钉子”精神打好攻坚战、持久战。
19.紧盯特权思想和特权现象，深入开展形式主义、官僚主义集中整治，出台《关于完善校领导联系制度的实施意见》，密切联系群众，改进机关工作作风，构建作风建设长效机制。
20.坚决纠正群众反映强烈的问题及损害群众利益的行为，维护群众切身利益。
（七）加强纪律建设
21.开展党章党规党纪教育，使党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作中生活。
22.坚持抓早抓小、防微杜渐，经常性开展批评和自我批评、约谈提醒，完善《南京特殊教育师范学院约谈制度实施办法（试行）》、《南京特殊教育师范学院对领导干部进行谈话函询暂行办法》，督促被谈话函询的党员干部在民主生活上做出说明，让“红红脸、出出汗”成为常态。
23.强化日常监督执纪，做好年底党组织述职述廉考核工作，构建“五库一平台”监督体系，健全完善干部廉政档案，加强党风廉政意见回复，加强监督事项提前备案工作，做到真管真严、敢管敢严、长管长严的常态化监督。
（八）加强制度建设
24.根据全面从严治党形势任务变化，做好相关法规制度的废、改立工作。把制度建设贯穿在把制度建设贯穿政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设全过程。
25.坚持用制度管权管事管人，聚焦“三重一大”决策等权利运行关键点、内部管理的薄弱点、可能产生腐败的风险点，针对重点领域关键环节进行廉政风险排查，完善内控机制，采取防控措施，健全权力运行监督制约体系。
26.强化制度执行，坚决纠正、严肃查处随意变通、恶意规避、无视制度等现象，维护法规制度的严肃性和权威性，确保制度刚性执行。
（九）深化政治巡视巡察
27.抓好省委巡视专项督查的整改工作。
28.突出政治体检，突出问题导向，统筹安排常规巡察，制定学校巡察工作计划，规范巡察内容和要求，高质量推进巡察工作全覆盖。
29.扎实做好巡视巡察 “后半篇文章”，强化问题整改政治责任，对整改不力、敷衍整改、虚假整改，甚至边改变边犯的严肃问责、通报曝光。
（十）夺取反腐败斗争压倒性胜利
30.加强对落实全面从严治党党委主体责任，尤其是党风廉政建设实施细则的考核和做好“一岗双责”履责记实记录本汇总分析力度，推动两个责任落到实处。
31.深入落实中央八项规定及实施意见，坚持越往后执纪越严，加大对顶风违纪行为的从严查处和通报曝光，加大执纪监督力度，提高审查调查工作质量，出台《南京特殊教育师范学院问责实施办法（试行）》。
32.畅通群众信访举报，加大举报督察力度。
二、党委主要负责人主体责任（一）强化责任担当
1.切实履行全面从严治党“第一负责人”责任，坚持对学校党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
2.结合工作实际，率领并监督推动党政班子成员认真落实党委主体责任各项任务要求，做好履责记实工作。
3.主持召开领导小组会议，推进学校全面从严治党各项工作的顺利开展。
4.年度代表党委向上级报告全面从严治党工作，自觉接受民主评议。
（二）严格教育管理
5.加强政治学习和教育，带头讲党课，督促党员、干部完成规定学习任务。
6.突出党性锻炼，落实双重组织生活制度，带头开展批评和自我批评。
7.工作中重大问题和个人有关事项按规定程序向组织请示报告。
（三）加强督促检查
8.经常与班子成员、部门单位谈心谈话，督促领导干部廉洁从政。9.坚持原则、敢抓敢管，领导开展全面从严治党责任制检查考核，每年听取全面从严治党责任制落实情况汇报。
10.认真落实巡视整改，积极开展政治巡察，对贯彻落实中央、省委重大决策部署情况开展专项督查。
（四）密切联系群众
11.定期开展调研，深入基层、深入群众，及时了解群众诉求，关心群众，重视群众反映的重点热点难题，协调解决群众反映强烈的突出问题。
（五）带头执行规定
12.以身作则，带头遵守党纪国法和党风廉政建设规定，严守政治纪律和规矩，带头落实中央八项规定及《实施细则》精神和省委《具体办法》。
13.自觉接受组织和群众监督，教育管理亲属和身边工作人员，树立清正廉洁的良好形象。
14.严格按照党委议事规则，主动接受组织监督。
中共南京特殊教育师范学院委员会落实全面从严治党主体责任清单
三、班子其他成员主体责任
（一）强化责任担当
1.认真履行“一岗双责”，承担分管范围内的全面从严治党主体责任
2.对分管范围内的全面从严治党工作负主要领导责任，定期研究、部署、检查分管范围内的全面从严治党工作。年底听取分管范围内负责人的全面从严治党工作情况汇报。
（二）加强教育管理
3.加强对分管部门党员干部的党性教育，带头讲党课，督促党员、干部完成规定学习任务。
4.向党委报告上年度个人履行主体责任情况和“一岗双责”情况，认真做好履责记实。
5.进行年度述责述廉，接受民主评议。
（三）加强督促检查
6.督促推进校党委主体责任清单中涉及分管范围内的工作责任和分管部门、联系单位党风廉政建设责任书的履行。
7.对分管范围内党员干部开展谈心谈话。与分管范围内党政主要负责人开展专题廉政谈话，提醒督促落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”。
8.加强对分管范围内全面从严治党责任制落实情况的监督检查，落实分管领域巡视巡察整改任务。
9.对分管范围内暴露出来的问题和薄弱环节督促整改落实，做好廉政风险防控，加强标本兼治，建立完善相关制度。（四）密切联系群众
10.定期开展调研，深入基层、深入群众，及时了解群众诉求，关心群众，重视群众反映的重点热点难题，协调解决群众反映强烈的突出问题。
（五）带头执行规定
11.以身作则，带头遵守党纪国法和党风廉政建设规定，严守政治纪律和规矩，带头落实中央八项规定及《实施细则》精神和省委《具体办法》。
12.自觉接受组织和群众监督，教育管理亲属和身边工作人员，树立清正廉洁的良好形象。
13.严格按照党委议事规则，自觉参加双重组织生活，深入开展批评和自我批评，主动接受组织监督。
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